Хотите приобрести курс сегодня и получить спецусловия? оставьте заявку, мы свяжемся с вами
Старт 2 потока — 18 сентября

УПРАВЛЕНИЕ КАРЬЕРОЙ СОТРУДНИКОВ

НОВЫЙ КУРС
Курс онлайн-обучения для HRD, HR специалистов, карьерных консультантов в компании по созданию карьерных центров и выстраиванию процессов управления карьерой сотрудников внутри компании
ИЗ ЧЕГО СОСТОИТ ОБУЧЕНИЕ?
  • 4,5 МЕСЯЦА ОБУЧЕНИЯ
    Видеоуроки, онлайн-практикумы с преподавателями, защита проекта на тарифе PRO
    01
  • 10 ЧАСОВ ПОДГОТОВКИ К ФИНАЛЬНОМУ ПРОЕКТУ
    Курс завершается выпускной работой по созданию или апгрейду проекта системы управления карьерой в своей компании
    02
  • 8 ЧАСОВ ПРАКТИКУМОВ
    В режиме реального времени студенты работают в малых группах, проводят карьерные консультации, отрабатывают кейсы и методики работы, разобранные на занятиях.
    03

ПРОГРАММА СОЗДАНА СПЕЦИАЛЬНО ДЛЯ

HR-специалистов
Которые хотят внедрять в компании новые проекты и являются их создателями, повышать их ценность на рынке труда
HRD, Руководитель T&D
Которые видят затянувшиеся с решением проблемы с кадрами и хотят вывести их отдел на новый уровень
Директоров
Которые стремятся к уменьшению расходов и видят в системе по управлению карьерой сотрудников возможности к достижении этой цели

ПОЧЕМУ ТЕМА УПРАВЛЕНИЯ КАРЬЕРОЙ СТАЛА АКТУАЛЬНОЙ И «ХАЙПОВОЙ»?

ВОСТРЕБОВАННОСТЬ ПРОГРАММ УПРАВЛЕНИЯ КАРЬЕРОЙ У СОИСКАТЕЛЕй

«Помимо достойной зарплаты, что для вас является наиболее важным при выборе компании-работодателя? »

ТОП 5 ответов
*Служба исследований HeadHunter, апрель 2019
60%
Возможности карьерного роста
57%
Удобное рабочее место, оплата сверхурочных, оплата обучения
39%
Гибкий график работы

ДОСТОИНСТВА СИСТЕМЫ ВНУТРЕННЕГО КАДРОВОГО РЕЗЕРВА

Получите уникальные знания, аналогов которых нет на рынке

Вы подготовите проект системы по управлению карьерой сотрудников в вашей компании. Начиная от диагностики, заканчивая планом реализации и бюджетом

КАКИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ПРИНЕСЕТ ВАМ КУРС?

Узнаете, как построить карьеру сотрудников в плоской организации
Внедрите в компании карьерное консультирование. Усилите или построете HR-бренд
Станете инициаторами нового направления. Приобретете уникальный, ценный для рынка опыт
Раскроете потенциал сотрудников и получите инструменты работы со «звездами»
Снизите текучесть, управляя карьерой сотрудников
Сможете увеличить эффективность работы сотрудников. Усилите бизнес-эффект от работы сотрудников.

ЭКСПЕРТЫ КУРСА

  • Айгюн Курбанова
    Владелец «Школы Карьерного Менеджмента», президент Ассоциации Карьерных консультантов, топ-100 HRD 2022 по версии РБК, ex-HRD компании «Восток-Запад». Более 15 лет опыта в области управления персоналом, из них более 12 лет — директором по персоналу (HRD московского аэропорта Домодедово). Сертифицированный коуч ICU, карьерный консультант, спикер, преподаватель.
  • Екатерина Строганова
    Психолог, системный психотерапевт, сертифицированный коуч и карьерный консультант. Работает в программе психологической поддержки сотрудников, компания Case-hr. Многолетний опыт работы в CASE — консультирование сотрудников в рамках проектов по аутплейсменту.
  • Анастасия Журова
    Более 15 лет в сфере HR в международных компаниях как руководитель проектов и независимый HR-консультант. Международные сертификаты по HR, менеджменту, обучению тренеров, коучингу в организации, проектному менеджменту. Помогает компаниям выстраивать системы работы с персоналом с нуля. Завершила 3 проекта по разработке и внедрению компетенций в рамках годового цикла эффективности сотрудников, один из которых был развернут на Европу. Около 400 часов карьерных консультаций за последний год. Последние 10 лет строит параллельные карьеры - HR-консультант, карьерный консультант для слеш-карьеристов и творческих профессий, стилист-шоппер за границей. Спикер ШКМ, образовательного проекта Personal Styling и Центра развития карьеры Техноград. Член Ассоциации карьерных консультантов, состоит в комитете по международным связям. Получила образование и преподавала философию в РУДН.
  • Екатерина Тышковская
    Эксперт в области человеческого капитала. Управленец с 18-летним опытом работы в различных отраслях на федеральном уровне (банки, телекоммуникации, ритейл, НКО). Коуч. Фасилитатор. Обладатель наград: Благодарности от Международного олимпийского комитета, Международного паралимпийского комитета, Правительства РФ и памятная медаль от Президента РФ за вклад в проведение Олимпийских и Паралимпийских Игр в Сочи в 2014 году. Лауреат Всероссийского рейтинга директоров и департаментов корпоративных коммуникаций и корпоративных отношений «TOP-COMM» 2018, 2019, 2020 - Топ-5 «За самую эффективную работу в области внутренних коммуникаций корпораций в России». Лидер 2021 года в номинации Интранет-лидер Russian Intranet Awards
  • Светлана Бухгольц
    Более 15 лет работы в области обучения и развития. Опыт работы в российских консалтинговых компаниях (Экопси, Formatta), в металлургических, энергетических компаниях, финансовом мегарегуляторе. Области экспертизы: оценка персонала, обучение и развитие руководителей, кадровые резервы (от разработки методологии до реализации системных проектов для территориально распределенных организаций). Образование: МГУ им. Ломоносова, факультет психологии, профессиональная переподготовка по специальности «карьерное консультирование» (ШКМ).
  • Елена Баева
    Советник экономический Университета Банка России. Более 15 лет опыта в сфере управления персоналом. Руководитель программ: «Наставник Банка России», «Подготовка федерального кадрового резерва», «Подготовка руководителей территориальных учреждений», «Развитие HR»
  • Кристина Кузнецова
    Клинический психолог, когнитивно-поведенческий терапевт, профессиональный коуч (Erickson International). 9 лет опыта в проектах по развитию руководителей в крупных компаниях финансового и энергетического сектора. 5 лет руководила комплексными программами развития руководителей в компании с 260 000+ сотрудников. Поддерживала работу 1100+ участников в программе менторинга, проводила консультации по взаимодействию пар ментор- менти для топ руководителей. Разработчик методических материалов и курсов. Спикер международных конференций по менторингу.
  • Оксана Дебольская
    Карьерный консультант, психолог, медиатор. Около 500 часов консультаций по поиску призвания, профориентации, стратегии развития карьеры, трудоустройству. Глава комитета по развитию Ассоциации карьерных консультантов. Один из постоянных спикеров карьерного клуба SelfMama – для мам, которые хотят выйти из декрета. Более 10 лет в HR. Бизнес-партнер по персоналу в международной компании XPO Logistics.
  • Светлана Сидоркина
    20 лет в HR, из них 15 лет занимается организационным дизайном и связанными с ним вопросами. Работала in-house и в консалтинге, в бизнесе и госструктуре. В настоящее время руководит функцией организационного проектирования в российской телекоммуникационной компании. Кандидат экономических наук, доцент Финансового университета при Правительстве РФ.
  • Наталья Володина
    Директор департамента управления персоналом Государственной корпорации. Опыт работы HRD в международных и российских компаниях – 18 лет. Преподаватель MBA в Московской международной школе бизнеса «МИРБИС» и факультета рыночных технологий ИОМ РАНХиГС. Член Ассоциации Независимых директоров. Ментор.
  • Евгения Борщ
    Директор по развитию культуры и лидерства в «Леруа Мерлен». Более 20 лет в работы HR в направлениях — розница, оптовые продажи, производство. Более 10 лет в менеджменте Леруа Мерлен на разных должностях. Сертифицированный и практикующий коуч ICF c 2015 года (МЭУК). HR-ментор для руководителей и HR, спикер, преподаватель.
  • Александр Жариков
    Руководитель направления, Управление HR блока «Розничный бизнес», Отдел подбора, адаптации и карьерного развития ПАО Сбербанк (ЦА). Обширный опыт в области автоматизации HR-процессов и проектирования интерфейсов. За последние 6 лет вел проекты по внедрению порталов в «МЭСИ», «MERLION», «Ситилинк», «РОСНАНО». С 2014 года возглавил проект по внедрению единого портала в «Альфа-Банк».

УНИКАЛЬНАЯ ПРОГРАММА КУРСА

6
Модулей
23
Вебинара
3
Практикума
1. Вводный вебинар
  • Из чего состоит процесс управления карьерой сотрудников.
  • Какие роли есть внутри этого бизнес-процесса.
  • Что компания ожидает от процесса управления карьерой сотрудников. Какими навыками должен владеть специалист по управлению карьерой сотрудников.

2. Вебинар «Теория управления карьерой»
  • Современные виды карьеры.
  • Законы развития карьеры.
  • Основные карьерные стратегии и маршруты.
  • Ключевые карьерные ошибки.

3. Вебинар «Рынок труда и карьера»
  • Тренды рынка труда в России и в мире.
  • Демографическая и профессиональная структура рынка труда.
  • Какие выводы сделали работодатели по итогам первых лет в новой реальности.
  • Изменения в подходах к сотрудникам.
  • Компетенции будущего и новые карьерные треки.
  • Переподготовка как ответ на вызовы нового мира работы.
  • Карьера HR: новые вызовы, роли, навыки.
  • Аргументы для внедрения системы управления карьерой сотрудников.

4. Вебинар «Управление жизненным циклом сотрудника как тактика управления его карьерой»
  • Жизненный цикл сотрудника.
  • Ключевые инструменты каждого этапа, помогающие управлять развитием и карьерой сотрудников: профилирование, компетенции, методы и технологии оценки и развития, мотивация.
  • Управление карьерой в компании: программы развития, кадровый резерв, наставничество и менторинг, аутплейсмент.

5. Вебинар «Корпоративная культура и карьера»
  • Как корпоративная культура влияет на карьерный рост: модель спиральной динамики и McKinsey Диагностика карьерой культуры.
  • Принципы построения корпоративной культуры, способствующей карьерному росту, включающей систему управления карьерой.

Преподаватели: Айгюн Курбанова, Екатерина Тышковская, Анастасия Журова
СКАЧАТЬ ПРОГРАММУ

КАК ПРОХОДИТ ОБУЧЕНИЕ?

Занятия проходят на нашей обучающей платформе — это удобная площадка, где находится все необходимое для эффективной учебы.
ОНЛАЙН-ЗАНЯТИЯ
Просматривайте видеолекции в любое удобное время, а практики по расписанию
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ МАТЕРИАЛЫ
Презентации, файлы, ссылки, кейсы доступны для изучения
HR NETWORKING
Пишите вопросы, знакомитесь с коллегами, делитесь опытом

МЫ ЦЕНИМ ОБЩЕНИЕ И ОБМЕН ОПЫТОМ

У вас будет доступ в закрытую группу выпускников школы
и отдельный чат потока

ТАРИФЫ

STANDART
  • 19 видеоуроков, с 1 по 5 модуль
  • 3 практикума
  • Сертификационные домашние задания с обратной связью
  • Сертификат Школы карьерного менеджмента и Ассоциации карьерных консультантов
ЗАПИСАТЬСЯ
PRO
  • 23 видеоурока, с 1 по 6 модуль
  • 3 практикума
  • Подготовка собственного проекта и защита перед преподавателям
  • Сертификационные домашние задания с обратной связью
  • Сертификат Школы карьерного менеджмента и Ассоциации карьерных консультантов
ЗАПИСАТЬСЯ

СТОИМОСТЬ ОБУЧЕНИЯ

Бронирование места
3 000р
Количество мест на курс органичено, действует раннее бронирование!
ЗАБРОНИРОВАТЬ МЕСТО
СТОИМОСТЬ КУРСА -30%
84 000р
120 000р
  • Стоимость курса сегодня со скидкой -30% до 2 сентября
КУПИТЬ КУРС
Бронирование места
3 000р
Количество мест на курс органиченно, действует раннее бронирование!
ЗАБРОНИРОВАТЬ МЕСТО
СТОИМОСТЬ КУРСА -20%
96 000р
120 000р
  • Стоимость курса сегодня со скидкой -30% до 17 сентября
КУПИТЬ КУРС
Бронирование места
3 000р
Количество мест на курс органичено, действует раннее бронирование!
ЗАБРОНИРОВАТЬ МЕСТО
СТОИМОСТЬ КУРСА
120 000р
  • Стоимость курса сегодня
КУПИТЬ КУРС
3 СЕНТЯБРЯ БУДЕТ ПОВЫШЕНИЕ СТОИМОСТИ!
дней
часов
минут
секунд
Забронировать место на курсе
Заполните форму ниже, с вами свяжет наш менеджер
ПОСЛЕ ОБУЧЕНИЯ ВЫ ПОЛУЧИТЕ
2 СЕРТИФИКАТА: РОССИЙСКИЙ И МЕЖДУНАРОДНЫЙ
ТОЛЬКО ДЛЯ ВЫПУСКНИКОВ ШКОЛЫ!
Заполните анкету и станьте консультантом карьерного роста после одного собеседования!
Дистанционное взаимодействие
Удобное время консультаций
Профессиональный рост
Нетворкинг

У нас не только обучение!
ШКМ — это гораздо больше, чем школа

Студенты онлайн и очного обучения оказываются в центре нашего сообщества карьерных консультантов. Они активно общаются, обмениваются мнениями, развивают друг друга, организовывают совместные проекты, выступают на ведущих мероприятиях в России.

С нами вы в центре последних событий в сфере консультирования и HR.

Школа Карьерного Менеджмента

Первая школа в России, где можно получить профессию карьерного консультанта

Учредители Ассоциации Карьерных Консультантов России, мы формируем отраслевое сообщество и сотрудничаем с мировыми ассоциациями.

Развиваем тему правления карьерой в России — организуем крупнейшие мероприятия по этой теме CAREER FORUM, #антиконфаHR, серии мастер-классов с экспертами в карьерном консультировании.

Ведем самый читаемый блог о карьерном консультировании и управлений карьерой.

Мы вместе с вами формируем
рынок карьерного консультирования

  • #Антиконфаhr
    делаем профильные мероприятия по карьере
  • Партнер гос. проектов и НКО
    по теме занятости населения, управления карьерой
  • Career forum
    организуем главное событие по управлению карьерой численностью более 1000 члк
  • Проект «Карьерный десант»
    наши студенты консультируют, выступают с мастер-классами на МДПиК (2016, 2017, 2018)
  • Закрытый клуб ШКМ
    мы проводим закрытые встречи для студентов для обмена опытом и дружбы между потоками
  • Партнеры ПиР
    каждый год мы с выпускниками и преподавателями проводим свою секцию по карьере

КОМПАНИИ НАШИХ ВЫПУСКНИКОВ

Часто задаваемые вопросы

Хотите приобрести курс сегодня и получить спецусловия?
Заполните форму ниже, наш консультант свяжется с вами